岗位职责

1、主要负责乐园内零售店铺及餐饮店铺的管理工作，及时掌握乐园零售商品销售情况，并进行系统分析，定期向上级汇报经营管理情况；

2、根据公司计划，制定项目的各阶段招商计划、商家引进计划、整体运营计划，负责完成乐园招商、、洽谈、签约工作；并不断完善商家组合；

3、负责编制商业规划及整体运营策略，关注市场动态并进行调查分析，收集信息资料，向上级递交分析调查报告；

4、负责监督协调进驻商户的日常运营管理工作；

5、负责商业（招商）部日常管理工作、对招商部人员的现场管理及考核监督。

任职资格

1、管理类相关专业本科以上学历，十年以上商业管理工作经验，有3个以上大型商业项目的招商运营经验，有街区、零售招商经验；

2、熟悉招商洽谈各步骤流程，具备旅游行业招商运营管理等相关专业知识及丰富实战技巧；

3、具有较强的商业敏感度并能掌握餐饮市场趋势；精通餐厅运营、菜单设计、成本控制、健康与安全和相关的卫生标准；

4、具有很强的领导能力、计划与执行能力、沟通协调能力和洞察力。

岗位职责

主要负责乐园营运管理工作：

1、整体负责乐园运营管理，依据股份公司战略发展规划和目标，组织制定与调整乐园年度经营计划和目标，并编写乐园月度、季度、年度业务运营报告；

2、分析每月运营情况并根据分析结果调整运营活动；

3、有效衔接相关职能管理部门，保证项目的运行安全以及经营目标的实现；

4、负责运营管理部日常管理工作、对运营管理部人员的现场管理及考核监督。

任职资格

1、本科及以上学历，战略管理、市场营销、工商管理、财务等相关专业，年龄不超过45岁。

2、具备至少8年及以上在战略发展、计划管理、运营管理等方面的相关工作经验，其中至少3年以上的管理经验，有大型企业或集团公司管理经验者优先。

3、熟悉国家有关文化、旅游等方面的相关政策及法规，熟悉乐园项目运营管理的业务流程，熟悉公司战略规划、经营计划、组织绩效、成本管控等方面的业务。

4、具有较强的组织能力、分析能力、工作执行力及沟通协调能力。

岗位职责

1、严格按照部门规范制作流程推进演出项目过程；

2、负责演出过程中演员管理；

3、负责完成演出项目的总结交档工作；

4、公司布置的演出相关工作。

任职资格

1、35岁以下，大专及以上学历优先考虑，舞蹈、戏剧表演相关专业；

2、有3年以上表演相关经验，具备一定的节目编排水平。可接收相关专业优秀的应届毕业生；

3、具备丰富的舞台表演知识，拥有丰富的演艺资源及渠道；

4、身高175cm、165cm以上。

岗位职责

1、掌握地上、地下各类管线的分布、走向、位置和使用情况；

2、现场督导重要维修工程及外包工程施工，掌握工作质量与进度；

3、设备安全管理，设备事故处理；

4、合理计划和安排使用设备购置费用、更新改造费用、大修理费用和备件流动资金等，力争节能降耗；

5、编制培训计划，并具体实施培训与考核，提高工程队伍整体专业技能。

任职资格

1、工程相关专业，从事工程管理工作三年以上，大型乐园项目工作经验；

2、精通土建类，熟悉强弱电、消防、电梯等；

3、良好的团队管理和沟通能力，熟悉任职岗位及下属岗位的各项业务及运作流程。

岗位职责

1、负责苗木提料以及进场的验收和日后的成活情况，是否符合设计要求；

2、能够依据图纸独立指挥苗木配植、养护和病虫害防治，熟悉绿化地形整理、放坡；

3、掌握绿化常用的各项技术标准和工艺流程，负责组织绿化项目的施工；

4、协同项目经理，组织绿化项目的施工和管理工作；

5、负责整理和向资料员提供施工技术资料、施工总结及组织绘制竣工图；

6、熟悉园林施工工艺管理，控制材料使用，熟悉图纸及变更洽商；

任职资格

1、园林，植物保护等相关专业，大专及以上学历；

2、园林绿化施工1年以上，熟悉园林绿化施工流程，具有一定植物景观审美能力；

3、熟练使用工程管理软件以及项目仪器；

4、有一定现场协调能力，能吃苦耐劳，服从公司调配。

岗位职责

 1、配合招商主管进行各种招商谈判及完成既定招商任务；

2、负责市场调查，预测市场发展趋势等工作。

3、完成领导安排的其他工作。

任职资格

1、房地产、市场营销管理等相关专业专科及以上学历；

2、5年以上招商经验，有独立招商能力，熟悉商业项目招商模式、流程和特点，熟悉招商工作的基本规律；

3、反应机敏，良好的口头表达及沟通能力，能承受工作压力；

4、形象气质好，有良好的心态和团队协作意识，责任心强，具备良好的抗压能力，较和善的亲和力；

5、有商业项目招商经验者优先。

岗位职责

 1、主要负责乐园内零售店铺及餐饮店铺的管理工作。

一、零售店铺职责要求：

1、组织制定乐园零售店铺各项管理制度；

2、分解落实乐园销售指标和其它各项考核指标，并组织完成；

3、及时掌握乐园零售商品销售情况，并进行系统分析，定期向领导汇报经营管理情况；

4、协调与供货商的工作关系，随时随季做好售卖商品的调整与更换。

二、餐饮店铺职责要求：

1、控制食品和饮品的标准，准确掌握毛利率，严格控制成本；

2、全面负责乐园内餐厅的各项工作，培养和提高下级管理人员的现场监督能力和管理水平；

3、以市场为导向做好市场调查研究,结合本园特征进行菜品创新并且开展丰富促销手段；

4、了解掌握厨房货源情况及供餐菜单,组织和布置餐厅服务员积极做好各种菜点和饮品的推销工作。

任职资格

1、精通餐厅运营、菜单设计、成本控制、健康与安全和相关的卫生标准；

2、具有较强的商业敏感度并能掌握餐饮市场趋势；

3、具有抗压能力，具备较高的人际沟通和谈判技巧；

4、有较强的组织管理能力。

岗位职责

1、负责制定招商策略及执行计划；

2、负责主动挖掘目标客户，进行各种招商谈判，带领招商团队完成既定招商任务；

3、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略；

4、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查和落实。

任职资格

        1、熟悉招商洽谈各步骤流程，具备招商管理、计划执行、流程指导及监控能力；

2、具有抗压能力，具备较高的人际沟通和谈判技巧；

3、有较强的组织管理能力；

4、具有良好的市场洞察能力、市场分析能力及团队精神。

岗位职责

1、负责乐园综合服务，包括客流疏导、园区讲解、咨询服务等。

任职资格

1、大专以上学历，旅游服务类专业为佳；

2、两年以上工作经验；

3、气质形象较好，普通话标准，反应敏捷，善于沟通交流。

岗位职责

1、负责协助游客入园，检票，游客咨询等工作；

任职资格

1、五官端正，身材匀称，气质较好；

2、身体健康，无传染性疾病，无不良嗜好，有良好的服务意识，吃苦耐劳精神；

3、工作责任心强，善于沟通，有较强的的服务意识及语言表达能力。